Después de tantos ajustes, finalmente se publicó la reforma que «garantiza» vacaciones dignas.
«Las modificaciones motivo del presente Decreto, serán aplicables a los contratos individuales o colectivos de trabajo vigentes a la fecha de su entrada en vigor, cualquiera que sea forma o denominación, siempre que resulten más favorables a los derechos de las personas trabajadoras.»
Y también habrá que recalcular la integración de esta modificación a los salarios y ya casi se termina este año.