Blog 2000Todo lo que requieres saber de las últimas modificaciones publicadas por las autoridades.
Este documento puede servir de guía para conocer los puntos por los cuales, la autoridad laboral puede realizarle observaciones al patrón.
Ya que están condicionando el servicio especializado de acuerdo a su opinión muy subjetiva. […]Continuar leyendo
Para solicitar la incapacidad temporal por COVID. El IMSS dio a conocer el Permiso COVID-19 V 4.0. Es una solución tecnológica para evitar aglomeraciones en las clínicas del IMSS. Está dirigido hacia las personas que tienen sospecha de estar contagiados y los que están diagnosticados. […]Continuar leyendo
PROGRAMA DE INSPECCIÓN 2022Descarga
La STPS tiene como objetivo dentro del Programa Inspección Federal del Trabajo 2022, mejorar el control de inspecciones e identificar a las empresas que tengan un alto índice de incumplimientos a la normativa laboral. […]Continuar leyendo
Todos estábamos esperando esta prórroga.
Si aún no empiezas a usar la nueva factura 4.0, tienes tiempo para implementarla, pero si ya trabajas con ella, debes seguir haciéndolo para socializar el uso de la misma. […]Continuar leyendo
Hay varios atributos que se llenan utilizando catálogos, así que resulta útil revisar todas sus actualizaciones para la nueva versión del comprobante.
LIGAS PARA CATÁLOGOS ACTUALIZADOS DEL SAT:
Facturación 4.0http://omawww.sat.gob.mx/tramitesyservicios/Paginas/anexo_20_version3-3.htm
Nómina 1.2http://omawww.sat.gob.mx/tramitesyservicios/Paginas/complemento_nomina.htm
Carta Portehttp://omawww.sat.gob.mx/tramitesyservicios/Paginas/complemento_carta_porte.htm
Conoce aquí la nueva prórroga para el uso de la factura 4.0. […]Continuar leyendo
Para los efectos de la regla 3.10.10.
La declaración informativa relativa a la transparencia del patrimonio y al uso y destino de los donativos recibidos correspondiente al ejercicio fiscal 2021,
Si desde que existen los trámites electrónicos, se hubiera pensando en un mecanismo para tener un padrón de trabajadores, en esta ocasión habría pretexto para exigir el código postal actualizado al trabajador. […]Continuar leyendo
