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Cálculo de turnos laborales Para el cálculo del trabajador el cual se le pagara en base a horas laboradas, puede configurar al trabajador para que el sistema realice el cálculo considerando las horas que laboro el trabajador. ¡¡¡Importante!!! Antes de realizar algún cambio dentro del sistema, es necesario realizar respaldo de su información para mantener la integridad y seguridad de la misma con apoyo de https://www.control2000.com.mx/guias/main/ver_guia/000036.html Nota: Para que el cálculo de los turnos se realice de manera correcta, en los parámetros de la empresa se deberá tener activo el parámetro “Validar fechas de ausencia” de lo contrario el cálculo se mostrara en cero.
Primero se deberá configurar la nómina, para esto debemos ir al menú Nominas – Catálogo.
Seleccione la nómina que configurara para el cálculo de Turnos laborales, de clic en “Cambio”.
Nos mostrará la configuración de la nómina, de clic en el botón “Turnos Laborales”, se procederá a dar de alta los turnos que se van a manejar dentro de la nómina.
En la ventana que se muestra definirá los turnos laborales, asignando el nombre del turno y las horas de cada turno, una vez asignados guardamos cambios con paloma verde.
Para configurar a los trabajadores vaya al menú Trabajadores – Catálogo, seleccione al trabajador a configurar y de clic en cambio.
En la pestaña Generales se le asignara una "Categoría" al trabajador, la cual tendrá asignado el salario diario del trabajador para que el sistema tome este dato para hacer el cálculo en base a las horas que labore; también activaremos que el trabajador tenga Jornada reducida esto para el cálculo del Salario Diario Integrado y el cálculo del IMSS.
Al activar Jornada Reducida el sistema mostrara el siguiente mensaje, el cual indicara que al activar esta opción el sistema aplicara el cálculo del salario diario integrado por los días laborados del bimestre el indicarle SI o por los días naturales al indicarle NO, para el cálculo por turnos laborales indicaremos SI, de clic en "Aceptar".
En la pestaña “Sueldos y Salarios”, se modificará el sueldo diario del trabajador dejándolo en “ 0.00”, de clic en el botón del triángulo negro para editar el sueldo una vez que se asigne 0.00 para guardar el cambio de clic en paloma negra. Active el parámetro “Sueldo por horas laboradas” y “Captura manual de SDI”
También se activará la casilla Captura manual de S.D.I. una vez activa se dará clic en el botón S.D.I. mostrará el dato del salario diario integrado en 0.00, deberá editar con el triángulo negro colocando el salario diario integrado, el dato puede ser el salario de la categoría multiplicándolo por el factor de integración o tomar el salario mínimo multiplicado por el factor, esto para que se tenga un dato en este registro por la validación que hace el PAC en el timbrado. Una vez colocado los datos se guardan cambios con paloma verde en el trabajador.
Para el cálculo seleccionamos el menú Calculo – Afectaciones – Trabajador, indique nómina y Periodo a calcular.
Localice al trabajador y de clic en el botón “Horas por Jornada”.
Se visualizaría una ventana, en donde se muestran los turnos separados por color y aquí asignaremos: Fecha, Clave (es la categoría que se le asignó al trabajador) y las horas que laboro en cada turno, una vez asignadas guardamos cambios con paloma verde.
Regresara a la ventana principal de clic en el botón “Cálculo” o “F7” de su teclado, mostrara en el concepto Sueldos y Salarios el cálculo en días en base a las horas que laboro por cada turno y sobre el cual arroja el cálculo de la cuota IMSS.
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